Desde salarios elevados hasta un crecimiento profesional sin precedentes, unirse a la industria tecnológica en 2024 es una opción fantástica para quienes estén deseosos de aprovechar el nuevo año y todo lo que ofrece el sector. Pero el sector tecnológico es muy amplio: ¿qué empleos serán los más demandados en 2024? ¿Cuáles son las habilidades que los responsables de contratación están priorizando durante el proceso de selección de candidatos?
Responderemos a estas preguntas y a muchas más en este artículo. Pero antes de entrar en materia, es importante comprender la creciente importancia de la tecnología y por qué tanta gente se está pasando a ella. Así que entremos de lleno.
Si eres completamente nuevo en el mundo de la tecnología, empieza a entender el panorama laboral tecnológico y cómo moverte por él con esta sencilla guía. Si estás listo para empezar a adquirir habilidades y quieres saber cuáles son las más demandadas en 2024, ¡continuemos!
¿Por qué los trabajos en Tech son tan atractivos?
Estás en tu rol actual y te va bastante bien, como a muchas otras personas. Pero parece que falta algo, ya sea un salario que refleje tu duro trabajo y educación, arreglos de trabajo flexibles que te permitan disfrutar del trabajo fuera de la oficina, o una carrera que realmente sientas que estás haciendo una diferencia. Estos son sentimientos muy comunes cuando estás en un trabajo que no coincide del todo con tus metas e inspiraciones; de hecho, son algunas de las razones más citadas cuando se habla con aquellos que han hecho el cambio a la tecnología.
Entonces, si estas son algunas de las razones por las que las personas eligen seguir una carrera en la industria tecnológica, ¿significa eso que el sector tecnológico ofrece estos beneficios? Lo hace, y más:
Los salarios en tecnología están entre los más altos
Los roles tecnológicos son conocidos por sus altos salarios y hay una razón para ello: ¡lo son! Gracias a la naturaleza demandada de estos roles y la constante necesidad de desarrollo y crecimiento en el trabajo, las empresas están dispuestas a pagar bien por un empleado de tecnología que cumpla con sus necesidades. Según Glassdoor y otros sitios de evaluación comparativa salarial, los salarios tecnológicos son consistentemente más altos que el promedio nacional en la mayoría de los países europeos.
El sector tecnológico es uno de los más flexibles
Tras la pandemia, muchas empresas se dieron cuenta de que no necesitan exigir a los empleados que estén en la oficina cinco días a la semana y aún más aprendieron que la satisfacción de los empleados crecía cuando las opciones remotas o híbridas eran una realidad. Además, las empresas pudieron alcanzar nuevos grupos de candidatos potenciales cuando se eliminaron las limitaciones geográficas.
A pesar de los titulares sensacionalistas, la industria tecnológica sigue apostando por el trabajo en remoto. Basecamp y Shopify siguen siendo 100% remotos, y Basecamp incluso dejó por completo las oficinas. Square y X (Twitter) también han anunciado opciones permanentes de trabajo desde casa. Microsoft, Salesforce, LinkedIn, Hubspot y Google han adoptado un modelo híbrido que permite a los empleados elegir qué días van a la oficina y qué días se quedan en casa.
El sector tecnológico da la bienvenida a los recién llegados
Muchos novatos en tecnología se sienten intimidados por la idea de entrar en un campo completamente nuevo y lo entendemos. ¿Cómo puedes compararte con alguien con un grado universitario en tecnología o años de experiencia en el campo? Afortunadamente para los que cambian de carrera, el sector tecnológico está lleno de oportunidades para todos y acoge habilidades de todos los ámbitos. A medida que la tecnología se acepta ampliamente en todos los ámbitos, las habilidades necesarias de los profesionales de la tecnología se están expandiendo para necesitar habilidades completamente nuevas que antes solo se asociaban con otras profesiones.
Ahora que sabes por qué tanta gente está eligiendo moverse hacia la tecnología, comencemos cubriendo exactamente cuál es el pronóstico de contratación tecnológica para 2024 y qué habilidades añadir a tu currículum para presentar la mejor aplicación posible.
Roles tecnológicos en demanda en 2024
Antes de adentrarnos en los roles emergentes de 2024, recordemos una cosa importante: la tecnología está en constante cambio y evolución, lo que significa que lo que se necesita ahora podría cambiar completamente en cuestión de meses y años. Los profesionales de la tecnología con un camino de carrera sólido son expertos en varias áreas y están listos para adaptarse a la próxima tendencia.
¿Qué significa esto para ti? Bueno, toma nuestro consejo, pero prepárate para comprometerte con el aprendizaje y el desarrollo continuos durante tu carrera para que siempre estés listo para el próximo desafío.
En 2024, podemos esperar ver un interés creciente en las siguientes áreas:
Computación en la nube
Roles típicos: Cloud Architect, Cloud Engineer, Cloud Developer, Cloud Security Specialist, DevOps Engineer, Cloud Consultant.
Habilidades necesarias: Buen desarrollo en plataformas en la nube (Azure, AWS, Google Cloud), Java, Python, Docker, Kubernetes.
Salario medio en la UE: €55,000 - €90,000, dependiendo de la posición y ubicación.
Demanda: Aumento estimado del 23% en puestos laborales relacionados con la nube, acorde con el Bureau of Labor Statistics.
En una era en la que las empresas están recolectando cada vez más datos, la importancia de un lugar para almacenar de forma segura estos datos para su procesamiento y análisis nunca ha sido más pronunciada. Los centros de almacenamiento físico son extremadamente caros de operar y mantener, sin mencionar el peligro de mantener todos tus datos en un solo lugar. La nube ha surgido como una increíble alternativa a los centros de datos en el sitio, proporcionando soluciones de almacenamiento de datos rentables, eficientes y personalizables para todas las empresas.
La nube es una herramienta relativamente nueva que aún está despegando y ganando importancia; sin embargo, se predice que los profesionales expertos en aplicaciones en la nube aumentarán a medida que más y más empresas aprovechen esta solución.
Análisis de datos
Roles típicos: Data Analyst, Business Analyst, Financial Data Analyst, Operations Data Analyst, Marketing Data Analyst, Healthcare Data Analyst
Habilidades necesarias: Buen desarrollo en in SQL, Python, R, and Excel, data visualization, statistics y machine learning, ser resolutivo y analítico.
Salario medio en la UE: €40,000 - €90,000, dependiendo de la posición y ubicación.
Demanda: crecimiento del 23% entre 2022 and 2032, significativamente más rápido que el promedio de todas las ocupaciones, acorde con el Bureau of Labor Statistics.
Sabemos que las mejores decisiones están respaldadas por datos y ahora que las empresas son capaces de recopilar tanta información sobre sus productos y servicios, clientes y competencia, los profesionales capacitados que pueden ordenar, analizar y visualizar estos datos están en alta demanda. ¿Y la mejor parte de elegir una carrera en análisis de datos? Estarás preparado para una amplia gama de roles en un trabajo que siempre estará buscando empleados capacitados.
Las decisiones respaldadas por datos son la clave para un negocio sólido y esto nunca pasará de moda, confía en nosotros.
DevOps
Roles típicos: DevOps Engineer, Site Reliability Engineer, Release Manager, Infrastructure Engineer, Automation Engineer
Habilidades necesarias: Dominar plataformas en la nube (AWS, Azure, Google Cloud), lenguajes encriptados (Python, Bash, PowerShell), conocimiento de herramientas CI/CD (Jenkins, GitLab CI, CircleCI), y soft skills como la comunicación y la adaptabilidad.
Salario medio en la UE: €55,000 - €80,000, acorde con Payscale.
Demanda: Acorde con Deloitte, un número cada vez mayor de organizaciones en todos los sectores verticales están contratando cada vez más profesionales de DevOps.
Como ya mencionamos varias veces, el sector tecnológico se está fusionando con muchas otras áreas y cada vez más profesionales se unen para aportar su experiencia en su campo específico, lo que ha llevado a la introducción y adopción generalizada de la metodología DevOps. DevOps busca combinar y agilizar estratégicamente el proceso de trabajo en equipo en diferentes roles, haciendo que todo el proyecto funcione sin problemas.
Este es un nuevo campo, pero uno que está ganando rápidamente importancia a medida que un número creciente de empresas trabaja hacia una gestión de proyectos eficiente.
Inteligencia artificial
Roles típicos: AI Engineer, Machine Learning Engineer, Data Scientist, AI Research Scientist, AI Product Manager, Ethical AI Specialist,
Habilidades necesarias: Python, R, Java, C++, algoritmos de Machine Learning, TensorFlow, PyTorch, Keras, álgebra lineal, cálculo, probabilidad y estadística.
Salario medio en la UE: €60,000 - €110,000 dependiendo de la posición y ubicación.
Demanda: Según Grandview Research, ¡el mercado laboral de IA crecerá un 37% desde ahora hasta 2030!
Estamos seguros de que esperabas ver la inteligencia artificial en esta lista; después de todo, es uno de los temas más discutidos en tecnología en este momento. Desde ChatGPT hasta la automatización, realmente parece que no hay limitaciones con la inteligencia artificial y por eso los profesionales de la inteligencia artificial que están listos para aprender y crecer con la próxima herramienta están en la lista de los reclutadores.
Si estás listo para comprometerte con el aprendizaje y el desarrollo continuos a lo largo de tu carrera, considera explorar la inteligencia artificial.
Habilidades tecnológicas en demanda en 2024
Con algunos de los roles más destacados de 2024 definidos, cambiemos hacia las habilidades que deberías intentar añadir a tu currículum en el próximo año.
Lenguajes de programación
Al empezar a buscar diferentes roles de desarrollo web, verás que las empresas suelen pedir experiencia y conocimiento de lenguajes de programación específicos. Cuanto más tengas en tu haber, más oportunidades tendrás disponibles. Pero no te emociones demasiado; la calidad es más importante que la cantidad en este aspecto y necesitarás enfocarte en obtener una adopción verdadera y completa del lenguaje antes de pasar al siguiente.
Para decidir cuál deberías añadir a tu currículum a continuación, echa un vistazo a las ofertas de trabajo para ver qué están pidiendo los reclutadores. Si todavía estás averiguando cuál es el trabajo de tus sueños, sé táctico y echa un vistazo a los 5 lenguajes de programación más demandados en 2024
Hacking (¡el bueno!)
Las amenazas cibernéticas se están volviendo cada vez más peligrosas ya que las herramientas de inteligencia artificial pueden ser utilizadas para crear estafas de phishing increíblemente creíbles; los hackers también se están volviendo más hábiles a la hora de penetrar en sistemas protegidos. Y aquí es donde entran en juego los hackers éticos (o hackers de sombrero blanco); estos hackers trabajan para las empresas para hackear sus sistemas e identificar cualquier vulnerabilidad antes de que los hackers malintencionados hagan lo mismo.
Diseño centrado en la sostenibilidad
La sostenibilidad se está volviendo increíblemente importante en casi todos los campos, pero especialmente en el diseño. Hoy en día, los diseñadores UX/UI necesitan tener en cuenta el medio ambiente, no solo al usuario, para asegurar que sus diseños son verdaderamente beneficiosos para todos. La próxima generación de diseñadores UX/UI necesitará pensar en un grupo completamente nuevo de preocupaciones al crear un diseño, como la accesibilidad, los impactos sociales y el medio ambiente.
Los futuros diseñadores tendrán que demostrar a los posibles empleadores que se toman este compromiso en serio a través de diseños bien pensados y un portafolio completo.
Elegir qué habilidades aprender: ¿y ahora qué?
El futuro de 2024 es increíblemente brillante; después de todo, la tecnología ha avanzado constantemente durante los últimos años y continuará haciéndolo. Si estás listo para aprovechar todo lo que la tecnología tiene para ofrecer y comenzar tu viaje tecnológico, no hay mejor lugar para empezar que en Ironhack, donde nuestros bootcamps están diseñados expertamente para ayudarte a conseguir tu primer trabajo en tecnología.
No importa tu campo de elección, estamos seguros de que uno de nuestros bootcamps en desarrollo web, diseño UX/UI, análisis de datos o ciberseguridad tiene justo lo que necesitas para alcanzar el éxito. Y con el apoyo profesional que comienza antes de que comiences tu bootcamp y dura hasta un año después de la graduación, estaremos allí para ayudarte a pulir tus habilidades de entrevista, crear el portafolio perfecto y afinar ese currículum, todo con el objetivo de conseguirte ese primer papel en tecnología.
Sobre el Autor:
Juliette Carreiro es una redactora de tecnología con dos años de experiencia escribiendo artículos detallados para Ironhack. Juliette, que cubre todo, desde asesoramiento profesional y navegación en la escala laboral, hasta el impacto futuro de la IA en el espacio tecnológico global, es la persona de referencia para la comunidad de aspirantes a profesionales tecnológicos de Ironhack.
